LeadershipTOOL: Future Skills Kartenset
NEW LEADERSHIP: Das Future Skills Kartenset hält 32 Aufgaben bereit.
Future Skills bilden das Kompetenzpaket, das wir benötigen, um erfolgreich die Herausforderungen unserer Zeit zu lösen. 5 Kategorien, 6 Aufgaben pro Kategorie. Allein zu spielen oder im Team. Wie bereiten wir uns auf die Zukunft vor? Wie eignen wir uns neue Kompetenzen an? Die Future Skills-Karten zeigen, wie das geht! Eine Karte ziehen, die Aufgabe lösen und den Stein ins Rollen bringen … Los geht‘s!
Es werden jeweils sechs Aufgaben in folgenden Kategorien gespielt:
- Kreativität: Neue Ansätze ausprobieren
- Kollaboration: Im Team zusammenarbeiten
- Kommunikation: Ideen und Lösungen teilen
- Kritisches Denken: Probleme neu betrachten
- Mutausbruch: Mut zur Veränderung haben
NEW LEADERSHIP: Und das gibts im Future Skills Kartenset!
• Set mit 32 spannenden Aufgabenkarten für den Ausbau von Zukunftskompetenzen
• Eine Anleitungskarte für eine Solo- und eine Teamvariante
Maße:
6 x 9 x 2,5 cm
Warum und wofür das Future Skills Kartenset shoppen?
- Zukunftskompetenzen Kreativität, Kollaboration, Kommunikation und Kritisches Denken spielerisch trainieren
- Zusatzkategorie Mutausbruch für die Extraportion Mut
- Frische Impulse für den eigenen Alltag
- Neue innovative Ansätze im Team generieren
- Mehr Spaß bei der Arbeit
Mehr kreative Tools und innovative Werkzeuge gibt gibt es in der Digitalwerkstatt: Shop für mehr Kribbeln im Kopf (diedigitalwerkstatt.de)
Shop dich schlau - weitere Produkte und Dienstleistungen
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PersonalityPROFILER (LPP): CandidateCheck
Der PersonalityPROFILER CANDIDATE CHECK für das Talentmanagement zur systematischen Analyse und Passung für die professionelle Personalgewinnung. -
TrainingsKONZEPT: Agil und erfolgreich führen
Drei jeweils zweitägige Module zum Thema Agilität und Agiles führen, bereits fertig vorbereitet, jeweils in sich abgeschlossen und dabei aufeinander aufbauend. -
LeadershipJOURNEY: Gemeinsam Führung NEU.LERNEN - Paket 2, 12 Monate
Die LeadershipJOURNEY bietet fundiertes Wissen und entscheidende Kompetenzen für moderne Führungskräfte in Bereichen wie New Leadership, Führung, Management, Agilität. -
LeadershipTOOL: Delegation Poker
Delegation Poker ist ein kleines und einfaches “Spiel”, um zu klären, welche Verantwortlichkeiten und Entscheidungsfreiräume wer im Team hat. -
PersonalityPROFILING (LPP): TeamCheck
Alle Ergebnisse der Teammitglieder in einer Übersicht: die Persönlichkeiten der Teammitglieder, Verhaltensweisen und Rollen. Der Teamcheck als Basis für eine gezielte Teamentwicklung, Sensibilisierung der unterschiedlichen Arbeitsstile, für ein lösungsorientiertes Konfliktmanagement.
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Sich selbst gut führen – ist doch selbstverständlich, oder? Und gleichzeitig bleibt die Selbstführung beim Einzelnen oftmals auf der Strecke. Gerade dann, wenn die Zeiten stressiger werden. -
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Vertriebs-Junior-RockSTAR mit VerkaufsTALENT gesucht (m/w/d)
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